Quand JPMorgan Chase recrute via un jeu vidéo

Quand JPMorgan Chase recrute via un jeu vidéo

LES FAITS

  • JPMorgan Chase a fait un choix innovant pour renouveler son modèle de recrutement de stagiaires : celui du jeu vidéo.
  • Le géant bancaire américain s’appuie en réalité sur une plate-forme en ligne développée par une start-up, Pymetrics.
  • Cette plate-forme teste une technologie basée sur les neurosciences pour évaluer les joueurs/candidats à un poste.

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